DURE LABOR CORPORATION
공공기관 유형별 특성을 고려한 채용제도 개선방안 연구
1. 연구과제명 : 공공기관 유형별 특성을 고려한 채용제도 개선방안 연구
2. 연구기간 : 2024.1.19.~2024.3.19.
3. 연구기관 : 건국대학교 산학협력단 (저자 윤동열)
4. 계약정보 : 19,950,000원 (수의계약)
5. 공개여부 : 공개
6. 연구목적
ㅇ 공공기관의 직무 특성에 적합한 인재를 효과적으로 채용할 수 있도록 기관의 기준직무 및 기관 유형을 고려한 채용제도 개선방안을 도출
ㅇ 공공기관이 자율적인 홍보, 확산 추진에 적극 참여할 수 있도록 구체적이고 적절한 적용안 제공
7. 연구내용
ㅇ 직무능력중심 채용으로의 채용 패러다임 변화 및 민간 채용 트렌드, 공공기관 채용제도 운영 현황 및 변화 등 채용을 둘러싼 내외부 환경분석
ㅇ 기존 블라인드 채용의 성과분석 및 청년 구직자 및 공공기관 인사담당자 인터뷰, FGI를 통한 현황 분석
ㅇ 국내외 주요기업 공공기관 채용제도 개선방안 도출
출처 : 한국산업인력공단