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‘23년 하반기 기업 채용동향조사 결과 발표
- 작성자 : 노무법인 두레
- 작성일 : 2024.03.30
- 조회수 : 78
< 요 약 >
1. 기업의 신규채용 결정요소 1위:‘직무관련 일경험’
2. 채용에서 AI의 영향:기업보다 청년의 체감도가 높음
3. 신규자 적응지원(온보딩) 시 조직문화 강조, 조기퇴사비용 절감 효과
출처 : 고용노동부
